Ⅰ：社員

　　　　　1. 社長・事務員は年度末に次世代へ交代する。

　　　　　　　　　　1-1.次世代がいない場合は続投、ないし同世代へ移譲する。

　　　　　2. 社員はアイドルマスターのコンテンツを愛するプロデューサーで構成される。

　　　　　　　　　　2-1.ただし、他のコンテンツを愛するものも入社して構わない。

　　　　　3.社会人枠から参加するプロデューサーは原則、外部顧問の扱とする。

　　　　　4.所属人数が膨大な数（30～50人以上）になり、更に所属地域の割合に偏差が発生した場合、その区に副事務員を配置する。

　　　　　　　　　　4-1.原則、総本山のプロデューサーの出身地をもって各区の担当とする。

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Ⅱ：活動

　　　　　1.毎年開催されるライブ活動に参加することを以って、活動とする。

　　　　　2.同人活動（コミケ参戦も含む）、声優への応援も活動内容に含まれる。

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Ⅲ：情報管理

　　　　　1.社員、その他連絡先等は機密保持とし、必要場面でのみ使用する。

　　　　　　　　　　1-1.必要事項に使用した連絡先は処分する。

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Ⅳ：エリア指定

　　　　　1.南無光プロダクションの存在する京都府を総本山（そうほんざん）とし、その他地方を10のエリアに区分する。

　　　　　　　　　　1-1.北海道エリアを北海区（ほっかい）とする。

　　　　　　　　　　1-2.青森県・岩手県・秋田県・宮城県・山形県・福島県の東北エリアを奥羽区（おうう）とする。

　　　　　　　　　　1-3.茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県の関東エリアを首都圏（しゅとけん）とする。

　　　　　　　　　　1-4.山梨県・長野県の甲信エリアを甲州区（こうしゅう）とする。

　　　　　　　　　　1-5.新潟県・富山県・石川県・福井県の北陸エリアを北越区（ほくえつ）とする。

　　　　　　　　　　1-6.静岡県・愛知県・岐阜県・三重県の東海エリアを中京区（ちゅうきょう）とする。

　　　　　　　　　　1-7.京都府・滋賀県・奈良県・大阪府・和歌山県・兵庫県の近畿エリアを上方区（かみかた）とする。

　　　　　　　　　　1-8.岡山県・広島県・鳥取県・島根県・山口県の中国エリアを陰陽区（いんよう）とする。

　　　　　　　　　　1-9.愛媛県・香川県・徳島県・高知県の四国エリアを南海区（なんかい）とする。

　　　　　　　　　　1-10.福岡県・佐賀県・長崎県・大分県・熊本県・宮崎県・鹿児島県・沖縄県の九州沖縄エリアを鎮西区（ちんぜい）とする。

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Ⅴ：権利宣誓

　　　　　1.プロデューサーはアイドルと喜怒哀楽を共有する存在である。これは何人たりとも侵害できるものではない。

　　　　　2.プロデューサーは全て法の下に平等であり、全ての関係において差別されない。されてはならない。

　　　　　3.思想の自由を侵してはならない。（薔薇、百合など、その他諸々のことは、想像の範疇なら構わない）

　　　　　4.プロデューサーは、経歴、業務年数において貴賤などない。如何にコンテンツを愛しているかに尽きる。時間より濃度。

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2016/12/12　規約作成

2017/01/09　Ⅰ－４、Ⅳ、Ⅴの項目を追加　Ⅱ－２の文言を改定

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文責

南無光プロダクション　事務員　雛太Ｐ

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